Des études RSI relatives au stress et au rendement
Les résultats des sondages quantitatifs et qualitatifs du bien-être sont mis en relation avec les KPI (Key Performance Indicator) de votre organisation : performances, mouvement, absentéisme, ... Une étude RSI analyse le " retour sur investissement" de vos travailleurs et la mesure dans laquelle le stress impacte ce RSI. Vous pouvez ainsi identifier les facteurs influençant le résultat de votre organisation.
Le stress a un impact négatif sur l'individu, mais également sur votre organisation. Plus il y a de stress, moins vos collaborateurs seront productifs et engagés. Pulso peut en évaluer les conséquences pour votre organisation, pour des départements spécifiques ou pour des groupes cibles déterminés. Nous sélectionnons avec vous les principaux KPI associés au bien-être de vos collaborateurs et à la façon dont ils perçoivent leur environnement de travail.
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